美国作家乔恩在《改革领导人》写到:“一个企业能否保持持续发展,达到更高的业绩水平、关键取决于企业是否拥有一批懂经营、会管理、善沟通、敢拼搏、能吃苦、求真务实的中层管理者。”
随着企业规模的逐步拓张,中层管理作为企业的中流砥柱,其领导力水平直接影响着企业的发展与未来。为打造一支高素质、高能力的中层管理团队,强化规范管理和内部持续提升,优吸环保组织开展了中层管理人员能力提升培训课程。培训由副总经理甄珍组织进行授课,各部门中层领导、骨干人员参与了此次培训。
在培训中,副总经理甄珍通过“什么是企业中层管理人员”、“为什么要层级管理”、“中层管理人员的作用”、“中层管理人员的能力”及“如何实施管理”,五个方面的内容进行全方位的讲解和授课。
作为一个企业的脊梁,中层管理人员既是高层决策的执行者,更是基层员工的管理者,其作用尤为重要。随着优吸环保的不断发展,管理转型能整合内部资源,合理分配资金、人力和技术资源。持续缔造与企业相匹配的管理模式,是优吸环保一直致力于发展的目的。
在会上,副总经理甄珍通过多重举例、对标优秀企业、案例分享等方面,对层级管理进行了讲解,把公司管理的目标、方式清晰的进行了阐述。
在讲到中层管理人员应该如何管理团队,各部门负责人积极发言,踊跃提出各自的见解与经验。
本次培训聚焦如何更好的实施管理,在明确工作目标、激励员工、协作团队等方面进行了多维探讨。通过本次培训,优吸环保中层管理人员在管理实操方面得到提升,增加了对企业发展的信心。未来将以饱满的热情和更高的管理水平,带领团队为优吸环保的发展注入强大动力。
双向奔赴、互惠多赢是优吸发展的理念。未来,优吸环保将持续关注各级人员的成长与发展,不断优化培训内容和方式,提供更多学习和提升机会,缔造一支懂经营、会管理、善沟通、敢拼搏、能吃苦、求真务实的中层管理人员团队。